Migros: Mehr Elternzeit, mehr Sabbaticals
Der neue Gesamtarbeitsvertrag für den Migros-Konzern ist fertig. Er bringt vor allem eine sehr flexible Elternzeit.
12.05.2022«Wir sind überzeugt, unseren Mitarbeitenden attraktive Anstellungsbedingungen mit dem neuen L-GAV zu bieten»: Sarah Kreienbühl, oberste HR-Chefin der Migros | Bild: PD.Weitere Neuerungen ab Januar 2023:
- Familien mit einem tiefen Bruttohaushaltseinkommen erhalten überobligatorische Kinderzulagen.
- Die Arbeitszeit in der detailhandelsnahen Gastro wird auf 41 Stunden pro Woche reduziert.
- Gruppenweit wird für Mitarbeitenden auch die Cumulus-Rabattierung erhöht.
Artikel teilen
Loading
Comment
Home Delivery
Auch interessant
Löhne: Das verdient man heute im Handels- und Lebensmittel-Bereich
Wie steht es um Ihr Gehalt? Hier finden Sie Vergleichswerte: die Monatslöhne in vielen Berufen. Von Food-Technologie über Drogisten bis zum Verkauf in Tankstellenshops.
Remimag: 4-Tage-Woche und 6 Wochen Ferien gegen Personalmangel
Die Zentralschweizer Gastrofirma Remimag verbessert die Arbeitsbedingungen und schafft einen Treuebonus: Nach drei Jahren gibt es eine Woche mehr Ferien.
Illy Caffè gibt sich die Migros-Kugel
Der italienische Kaffeepionier und die Migros lancieren zusammen Espresso-Sorten auf der Basis des Coffee-B-Systems.
Migros: Deutlich tieferer Gewinn – deutlich mehr Personal
Die Zahl der Migros-Stellen stieg im letzten Jahr um 1'600. Inzwischen beschäftigt der Konzern knapp 100'000 Personen.
Migros: Das ist die neue Verwaltung des MGB
Neu dabei sind Cédric Moret als externes Mitglied, Anne-France Bonny als Angestelltenvertreterin sowie Patrick Pörtig von der Migros Zürich.
Tanken, Essen, Einkaufen in Spreitenbach
Migrol, Migrolino und Vapiano haben im Aargau die «erste Tankstelle mit Freizeitzone» eröffnet. Weitere Standorte sind in Planung.