Auch Aldi Suisse wird Lohngleichheit bestätigt
Der Discounter erhält das Label «We Pay Fair» der Universität St. Gallen. Die Gehälter von Aldi entsprechen dem Grundsatz «gleicher Lohn für gleichwertige Arbeit».
17.02.2023
Aldi Schweiz erhält die Bestätigung, dass die Lohnunterschiede zwischen den weiblichen und den männlichen Angestellten des Unternehmens innerhalb der vom Bund akzeptierten Toleranzschwelle von 5 Prozent liegen. Genauer: Sie betragen 3 Prozent.
Die Zahl wird vom Competence Centre for Diversity & Inclusion (CCDI) der Universität St. Gallen attestiert, welche die Löhne bei Aldi Suisse «auf allfällige, nicht erklärbare Unterschiede zwischen Frau und Mann statistisch geprüft» hat. Die Analyse basiert auf dem anerkannten Standard-Analysemodell des Bundes («Logib»).
Lidl mit 1 Prozent Lohnungleichheit
Jérôme Meyer, Country Managing Director bei Aldi Suisse, kommentiert die Bestätigung der unabhängigen Wirtschaftsprüfer mit dem Satz: «Was wir schon lange wissen, ist nun auch wissenschaftlich belegt.» Er sei stolz auf den Grundsatz, Menschen unabhängig ihres Hintergrunds fair zu behandeln und zu entlöhnen.
Konkurrent Lidl Schweiz veröffentlichte gestern sein Zertifikat «Good Practice in Fair Compensation» der Vereinigung für Qualitäts- und Management- Systeme (SQS); es weist einen Lohndifferenzwert zwischen dem weiblichen und männlichen Personal von weniger als 1 Prozent aus.
Artikel teilen
Loading
Comment
Home Delivery
Auch interessant
Migros Aare: Keine Seniorenrabatte mehr im Supermarkt
Das Angebot der Genossenschaft im Raum Bern, Aargau und Solothurn war ohnehin eine Ausnahme im Migros-Universum.
Dieser Online-Store ist besonders praktisch
Zu diesem Schluss kommt eine Experten-Community mit 6’500 Stimmen: Hugo Boss gewann den deutschen Shop Usability Award.
Denner: +1.1 Prozent. Fenaco: +1.2 Prozent.
Die ersten Signale aus der Lohnrunde im Detailhandel stellen klar: Es reicht bestenfalls für den Teuerungsausgleich. Und auch das nur knapp.
Was ist der direkteste Weg zur Würfelbouillon?
Eine britische App führt die Kunden durch den Supermarkt – entlang dem Einkaufszettel. Auf Wunsch auch nach dem Prinzip Kochbox.
Temu und Shein: 13 Verbände fordern den Bundesrat zum Handeln auf
Dabei soll die Regierung möglichst noch vor dem Weihnachtsgeschäft ein deutliches Signal aussenden.
Das Pflanzen-Steak darf Steak genannt werden
Und Veggie-Wurst ist Wurst: Das oberste Gericht der Europäischen Union wandte sich gegen die Fleisch- und Milch-Lobby. Ein Entscheid, der auch fürs Marketing in der Schweiz bedeutsam ist.